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罗校让两个区域校长点完分校的名,马上就转入正题。正题表彰“618”有功人员没错,关键是名念表彰名单的人不是他自己,也不是郝本侠,而是新来的女校长巫校。巫校仿佛是从天上掉下来的。今天穿一双笨重的与矮小身材不太相称的厚底休闲鞋。
她刚站在没有台子的前台前,在门口走廊上徘徊的郝校身边便出现一个声音,声音不高不低地说:“哎对了,选拔人才不能以老实忠诚为唯一根本,在竞争环境中,生存是根本,而生存不是基于一个胜利,这是那个谁说的,那谁……”
郝校微微一转头,会意地点并且呵呵笑。当然笑声恰到好处,只有他们两人能听清楚。说话的人是李家宽。李家宽继续说,“今天的会,我策划的时候就考虑到新旧交替,让罗校主持并不是他能说,而是反正他已经定了要走,而这个巫校,看上去能干没说的,又是领导点头的,关键是听不听话。先不管她这些,再怎么也是个女人。总比那什么好弄。”
郝本侠不做声,可见他们两人的心照不宣。李家宽说的多了,他最多是在嗓子里发出嗯嗯声音,有点含糊不清。李家宽干脆乘着门里边巫校越来越激扬的声音,对郝本侠笑道:“怎么了,是不是看见你这部下的激情,有点那个了?”李家有时候和郝本侠可以开玩笑。没等李家宽的坏笑收住,郝本侠听到罗校在提醒外边走廊尽头的人小声点。李家宽压低声音对郝本侠说:“他也就是最后在福田跳腾几下,等那边准备差不多了,就走了。”黎渔走过来,极有分寸地停在不远处,小心陪着笑容问:“李总,红包都拿来了,要不要分开一点。”
李家宽笑容收住,不耐烦地随口道:“不用,待会发的时候,直接发就行了。”
黎渔小心翼翼却又努力做出一个中层领导应有的尊严,支起来腰笑道:“那现在就发?”
“发发发,现在就发。”李家宽马上来了兴趣,走向堆在一起的纸箱子,招呼说:“现在就发,一人一个。”他拿起来这几张红包,却停在半空中,并不直接送到周围或坐或立的年轻人手里,而是交给黎渔。黎渔开始走到走廊上每一位年轻老师身边,递给每人一张红彤彤的红包。红包很精致,有人接过去时有点兴奋,但当看到黎渔不太自信的笑容,自己犹豫地翻看一下红包,迟疑地抽出一张彩色的纸张时,漠然颓然把纸张塞进去。心里都说,闹半天是红纸上几句话呀。
李家宽似乎早就意识到了这点,回头对郝本侠继续说着他感兴趣的话题:“在企业发展中,不能将营销精英作为人才根本,而是将能树人立法之人作为根本人才,这样的人才,会为企业培育更多优秀人才,为捞虾米建立长久治理之法。作为领导者,在树人方面要知人善任、陶熔造就,在立法方面要总揽全局,严谨科学。这是谁说的,呵呵呵。”没等郝本侠回答,他先笑了。
罗校让两个区域校长点完分校的名,马上就转入正题。正题表彰“618”有功人员没错,关键是名念表彰名单的人不是他自己,也不是郝本侠,而是新来的女校长巫校。巫校仿佛是从天上掉下来的。今天穿一双笨重的与矮小身材不太相称的厚底休闲鞋。
她刚站在没有台子的前台前,在门口走廊上徘徊的郝校身边便出现一个声音,声音不高不低地说:“哎对了,选拔人才不能以老实忠诚为唯一根本,在竞争环境中,生存是根本,而生存不是基于一个胜利,这是那个谁说的,那谁……”
郝校微微一转头,会意地点并且呵呵笑。当然笑声恰到好处,只有他们两人能听清楚。说话的人是李家宽。李家宽继续说,“今天的会,我策划的时候就考虑到新旧交替,让罗校主持并不是他能说,而是反正他已经定了要走,而这个巫校,看上去能干没说的,又是领导点头的,关键是听不听话。先不管她这些,再怎么也是个女人。总比那什么好弄。”
郝本侠不做声,可见他们两人的心照不宣。李家宽说的多了,他最多是在嗓子里发出嗯嗯声音,有点含糊不清。李家宽干脆乘着门里边巫校越来越激扬的声音,对郝本侠笑道:“怎么了,是不是看见你这部下的激情,有点那个了?”李家有时候和郝本侠可以开玩笑。没等李家宽的坏笑收住,郝本侠听到罗校在提醒外边走廊尽头的人小声点。李家宽压低声音对郝本侠说:“他也就是最后在福田跳腾几下,等那边准备差不多了,就走了。”黎渔走过来,极有分寸地停在不远处,小心陪着笑容问:“李总,红包都拿来了,要不要分开一点。”
李家宽笑容收住,不耐烦地随口道:“不用,待会发的时候,直接发就行了。”
黎渔小心翼翼却又努力做出一个中层领导应有的尊严,支起来腰笑道:“那现在就发?”
“发发发,现在就发。”李家宽马上来了兴趣,走向堆在一起的纸箱子,招呼说:“现在就发,一人一个。”他拿起来这几张红包,却停在半空中,并不直接送到周围或坐或立的年轻人手里,而是交给黎渔。黎渔开始走到走廊上每一位年轻老师身边,递给每人一张红彤彤的红包。红包很精致,有人接过去时有点兴奋,但当看到黎渔不太自信的笑容,自己犹豫地翻看一下红包,迟疑地抽出一张彩色的纸张时,漠然颓然把纸张塞进去。心里都说,闹半天是红纸上几句话呀。
李家宽似乎早就意识到了这点,回头对郝本侠继续说着他感兴趣的话题:“在企业发展中,不能将营销精英作为人才根本,而是将能树人立法之人作为根本人才,这样的人才,会为企业培育更多优秀人才,为捞虾米建立长久治理之法。作为领导者,在树人方面要知人善任、陶熔造就,在立法方面要总揽全局,严谨科学。这是谁说的,呵呵呵。”没等郝本侠回答,他先笑了。